寫心得需要理清思路，組織語言，有助于增強邏輯思考和思維能力。優秀的心得體會怎么寫領導干部應該是怎樣的？快來學習心得體會怎么寫領導干部的撰寫技巧，跟著小編一起來參考！

心得體會怎么寫領導干部篇1

全縣干部警示教育大會深入剖析嚴重違紀違法典型案例，以案示警，以案明紀，以案為鑒，為全縣干部上了一堂警示教育課。其中通報的案例中亦有紀檢監察干部的身影，再次為全縣的紀檢監察干部敲響了警鐘。“探頭”作用發揮不力、能發現問題沒有發現、該報告處置而不及時報告處置，責任意識不強、監督不夠的紀檢監察機構和不愿監督、不敢擔當紀檢監察干部都會受到問責和追責。

通過干部警示教育學習，我深刻認識到在新形勢下，必須進一步提升拒腐防變意識。

一是必須堅定理想信念絲毫不能松動。通報中的那些干部違紀違法的根源在于理想信念動搖，世界觀、價值觀、人生觀這個“總開關”出現了問題。他們沒有堅定共產黨人應有的精神信仰和理想追求，放松了對自己的要求，最終走上了背離黨的宗旨、腐敗墮落、違紀違法的道路。

二是必須堅持黨性修養絲毫不能松懈。共產黨人要不斷加強黨性鍛煉，提升黨性修養，修煉道德品行。加強黨風廉政建設、強化作風建設絲毫不能松懈，要時刻保持頭腦清醒，嚴格遵守中央八項規定精神，馳而不息糾正“四風”。

三是必須遵守紀律規矩絲毫不能松弛。黨的先進性就在于有嚴明的紀律和規矩，這是黨不斷奪取勝利的重要法寶。黨員干部要嚴守黨的紀律和規矩，廉潔自律，任何時刻都不放松紀律這根弦;要扎緊制度的籠子，依紀依法依規辦事。

心得體會怎么寫領導干部篇2

不知不覺，一個月的軍訓時光已接近尾聲，回憶這一個月的經歷，我們的努力和汗水，都揮灑在了這片土地上，有快樂，有苦痛，也有堅持，軍訓的日子雖苦，但是卻讓我們洗滌了許多的傲慢與浮躁，讓我們變得更加穩重，成熟。

軍訓開始，我認為每一天最苦的就是站軍姿了，因為我生性好動，站地時間久了就會感覺煩躁，加上太陽的暴曬，那種身上的灼熱感總是讓我站立不安。但是過了一段時間，我發現我走路比以前直了，體質也有所提升。我漸漸發現，軍訓帶給我的不是痛苦，反而是一種享受，是一種堅持，讓我的內心變得更加強大，也比以前更有毅力了。

軍訓并不是枯燥無味的，平日里我們還有和教官一起活動，歌詠比賽，做一些小游戲，互相聊聊天，還在營長的帶領下學習了軍體拳，我倍感榮幸能成為這個集體中的一份子。

軍訓也讓我體會到了軍人的感覺，但他們要遠比我們更苦，更累，他們是扛著家國重任的人民子弟兵，他們值得我們學習。鐵的紀律是能很好的磨礪一個人的意志和秉性，為以后的大學生活奠定基礎，為人生之路奠定基礎。雖然未來之路無人知曉，一片迷茫，充滿荊棘。但只要我們秉承著自身的信念，面對困難和挫折絕不退縮，就能為自己的未來生活描繪成一幅藍圖。我相信自己一定行。我也將會為自己的未來而努力奮斗！相信幸福之神正向我一步步接近！

軍訓雖然是我逝去青春中的一點，但卻是最璀璨的一筆，它將延伸到我人生的每個春夏秋冬，軍訓的日子就像風雨過后的泥土，先輩洗刷，然后逐漸沉淀，融入我記憶的最底層。

心得體會怎么寫領導干部篇3

各位教官、各位老師、各位同學：

下午好！

今天，我們在這里拉開了庫爾勒市第十四中學20__級新生軍訓活動的序幕。我謹代表庫爾勒市第十四中學學校領導和全體師生，向前來參訓的教官們表示崇高的敬意，向辛勤工作的全體教職工、班主任表示衷心的感謝。同學們，即將開始的軍訓正是磨練我們的意志，煅煉我們身體的.極好機遇。這次軍訓對塑造我們的人格，煅煉我們的意志品質，提高我們的身體素質和獨立生活能力都是十分重要的。現在我對這次軍訓提出幾點具體要求：

第一，要發揚一不怕苦，二不怕累的精神。要有吃苦的準備，要有戰勝因難的信心。以飽滿的精神和樂觀的態度參加軍訓，克服嬌氣。要戰高溫，斗酷暑。腰酸腿痛不叫苦，流血流汗不流淚，嚴格訓練，力爭取得優異的軍訓成績。

第二、要發揚集體主義精神和愛國主義精神，軍訓就是要培養我們樹立團結奮斗的觀念。培養為集體增光添彩的意識。克服個人主義、小團體主義的不良意識。在軍訓中做到遵紀守法、團結互助、弘揚集體主義精神，愛國主義精神。

第三、要認真上好軍訓這一課，做到尊敬教官，服從命令，一切行動聽指揮。軍訓中要向教官學習軍事技能，更要學習軍人的高尚品質，嚴明的組織紀律。通過軍訓磨煉自己的意志品質。為三年的初中生活打下堅實的基礎。

第四、要求參加軍訓的班主任、教職工為學生和軍訓教官做好各項服務和軍訓的保障工作，確保軍訓任務的勝利完成。

最后，預祝這次軍訓取得圓滿成功。

謝謝大家！

心得體會怎么寫領導干部篇4

尊敬的教官、老師、親愛的同學們：

大家好！

軍營綠花綻放校園，青春豪情直沖云霄！為期六天的軍訓即將落下帷幕。在此，我謹代表學校全體師生，向不懼酷熱風雨、高標準完成軍訓的全體教官、老師和學員們致以誠摯的問候和崇高的敬意！

尊敬的教官們，你們辛苦了！軍訓中你們充分發揚了人民子弟兵的優良傳統，按照軍訓計劃精心組織、嚴格要求、率先垂范、認真訓練，以飽滿的.政治熱情、嚴謹的工作作風、優良的軍人品質，激發引領同學們身心向上。你們留給學員的不僅僅是過硬的隊列操典，更是一筆讓他們終身受用的精神財富。

親愛的老師們，你們也辛苦了！六天的訓練中，你們以身作則、嚴格自律，與全體同學同甘共苦，構成了軍訓場上一道獨特的風景線。相信，你們在今后的教育教學工作中會再接再厲，做出更大的成績。

可愛的同學們，你們辛苦了！軍訓中收獲最大，受益最多的應該就是你們了。如果說這是一場特殊考試的話，那你們在這場人生大考中不僅過了關，而且收獲了豐碩的成果。你們得到的不僅僅是體能上的提高，更是意志品格上的錘煉提升，希望你們能把軍訓中學到的好思想、好品德、好作風、好習慣，很好的踐行到即將開始的高中學習生活中去，秉承百年校訓“公恕樸愛”，日日“求實、嚴謹”、天天“勤奮、進取”！

最后，祝全體教官和老師身體健康，工作順利！祝同學們幸福成長、學有所成！

謝謝大家！

心得體會怎么寫領導干部篇5

我非常榮幸與后備干部培訓班全體共同度過了33天美好時光。由衷地感謝組織為我們提供這樣一個一同學習、交流、進步的難得機會。組織部和黨校領導對這次培訓班高度重視，精心安排了全部課程，細致考慮到每一個環節，使培訓班圓滿完成了全部培訓任務，取得了非常好的效果。一個月的時間雖然很短暫，但自己感覺受益匪淺，體會頗豐。

一、五天的封閉式軍訓，讓我意識到加強體育鍛煉的緊迫性。

強健的體魄是一個人的根本，否則即使抱有經天緯地之才也無從施展。沒有強健的體魄，學習和工作將一事無成。只有身體強健，我們才能去實現自我的價值，才能承擔起更加艱巨的工作任務。隨著經濟社會的不斷發展，我們的工作和生活節奏加快，工作任務日益繁重，各種應酬的增多，使我們身心很難吃得消。我從學校畢業參加工作后，集體性的體育活動在逐漸減少，原有堅持晨練的習慣也不知什么時候開始徹底停止了，不知不覺中自己的體型在橫向發展，自己下意識地認為發胖頂多算是“魁梧”點罷了，但我一直對自己的體力很有信心的。從開始上學讀書自認為身體素質不差，3000米5000米的比賽每次都少不了我的身影，可是在這五天的軍訓中，跑500米的距離竟然很吃力了。對于自己身體素質的下降感到十分驚訝的同時也感到慶幸和警醒，從現在開始行動起來，多走路少坐車，多運動少吃喝，盡快把自己的身體調整到最佳狀態。今后不僅要在體育鍛煉中強健自己的體魄，更要磨練和增強自己的意志品質。

二、黨校良好的學習氛圍，使我受益的同時更加認識到加強學習的緊迫性。

這次培訓班黨校運用創新的模塊式教學模式，很好地調動了大家學習的主動性和參與的積極性，讓每位學員在學習討論中都有發言的機會。從起初害怕輪到自己發言，到最后自己踴躍發言，可以說打破了自己眾人面前說話緊張的心理障礙。從思考到組織語言再到流暢地表達出來，這本身就是一種鍛煉和提高。通過一段時間學習、研討我發現我們這個班里的同學素質都相當高，有獨到見解、有大局觀念、有超強表達能力的不乏其人，自己感到一種無形的學習壓力。我在開發區工作8年，開發區除了經濟事務外缺乏社會事業等其他政府管理職能，這對工作實踐中學習吸收這方面的知識是一個短板。這次培訓班能接觸到全市各個方面的骨干精英，這是我學習提高的絕佳機會，這個機會不只是單純指暫短的一個月，也包括培訓班圓滿結束后的日子里，我相信在你們這些戰友、同學外加朋友的身上我可以學到更多的知識。

三、摩爾拓展訓練，讓我豁然悟到了一些道理。

通過拓展訓練，使我的身心得到了鍛煉，克服心理障礙，戰勝恐懼，超越了自我。當我們懷著好奇的目光來到訓練場時，面對高空中的獨木橋，我曾經出現過退卻、恐懼或做不了的念頭，因為我自感恐高。當教官喊到誰先上的時候，我還是堅決地舉起了雙手。當我驚驚顫顫的站在獨木橋上，面臨那一跳時，才知道這一步對誰都挺難，其實人人都猶豫，四周空空蕩蕩無依無靠的時候，最大的障礙往往是自己，所以戰勝自己就是取得成功的第一步!在我們的人生和工作中，我們會遇到很多需要面對的困難，只要我們堅定信心，勇于挑戰自我，勇敢地跨出這一步，我們的人生就能前進一大步，就能將屬于自己的機會牢牢抓住。

這次活動使我深刻的明白了“水滴只有融入大海才不會干枯，個人溶入團隊方能眾志成城這個道理”。在做游戲當中，當我聽到隊友們熱烈的鼓勵和堅決的呼聲，我非常感動，我為能身處這樣的團隊而驕傲。當我們相互搭起人梯做好支撐，踩著隊友的肩膀翻越畢業墻時，身后有大家熱情雙手在保護著我們，這讓我們每個人都應該清醒地認識到自己是團隊的一員，要有與團隊一起拼搏的精神，人心齊才能泰山移，“給別人機會也就是給自己機會”。

四、豐富多彩的大連學習和實地考察，即開闊了視野，也充實了頭腦。

此次培訓，在學習、參觀內容上組織部可謂精心策劃，細致安排，盡可能在短時間內讓大家了解更多信息，學到更多知識。不僅有提高領導內在修養的黨性理論課程，也有針對性塑造外在素養的儀表禮儀的課程，還有聯系實際的現場考察活動。真可謂內容豐富多彩，活動精華實際。專家、教授用通俗易懂的語言和鮮活的事例講授多領域知識，使我們對各類問題有了更詳細和深刻的認識。同時通過參觀大連優秀企業集團，了解了他們艱難而又傳奇式的創業歷程和管理優勢。可以說是開闊了視野，看到了差距，更意識到了責任。雖然我們去的時間不長，但還是頗有收獲，既游覽了金州灣的美麗風景，感受了大連的民俗風情，又學習了旅游、城市建設、經濟建設等領域的發展戰略和理念。他山之石，可以攻玉，相信這次大連的學習考察經歷是我人生閃耀的記憶，所得所獲對我今后工作有重要的借鑒價值!

“金無足赤，人無完人”，世界上的人和事物沒有絕對的完美，只有通過不斷的學習、探索、實踐、總結，才能彌補自身的不足，尤其是作為后備干部更要嚴格地要求自己，不斷地提高自身修養，儲學鑄能，為迎接更大更強更艱巨的工作任務做準備。

心得體會怎么寫領導干部篇6

尊敬的部隊首長、各位教官、老師們、同學們：

在駐衢空軍部隊的大力支持下，由于大家的共同努力，衢州二中、衢州華茂外國語學校高一、初一新生始業教育活動，圓滿完成了預定任務，剛才以軍訓會操的形式展示了本次活動的部分成果。在此，我謹代表學校向部隊的首長和教官表示衷心的感謝，向參加始業教育的全體師生表示親切的問候。

衢州二中、衢州華外一直致力于學生的全面發展，一直重視新生的始業教育，將新生入學第一課視為奠基之作。特別是近期，教育有兩件大事引起人們的關注，更與我們全校師生息息相關。一是修訂后的《義務教育法》將從今年9月1日起正式實施，修訂后的《義務教育法》將素質教育寫入法律條文;二是我省將從今年9月起進入普通高中新課程實驗，高中新課程亮點紛呈，目標直指全面推進素質教育。教育的終極目標是育人，學校當然對本次新生始業教育作出精心安排。

今天，我們有幸赴部隊體驗軍營生活及軍訓會操。駐衢空軍部隊是一支英雄的部隊，自創建至今立下卓著的功勛，相信同學們通過師史館的參觀更加深了崇敬的心情。駐衢空軍部隊還在軍民共建、推動我市經濟建設與社會發展中做出了突出的貢獻。我們學校的建設和師生的成長也一直得到部隊的關心。

作為學校教育的一種特殊形式，軍訓在培養和提高學生素質方面發揮著其他教育形式不可替代的作用。唯其如此，學校才將軍訓列為新生入學的第一課。幾天來，在教官的`嚴格要求與悉心指導下，受訓的新生，不避酷暑，刻苦操練，不僅學到了最基本的軍事知識與技能，更重要的是學到了人民解放軍艱苦奮斗、勇敢頑強、紀律嚴明、愛國奉獻的高尚品質與優良作風，許多學生與教官結下了深厚的感情。通過這次軍訓，同學們意志得到了磨煉，組織紀律性和集體觀念得到了加強。這些也都有利于良好的學風和校風的形成。

這次始業教育活動，內容豐富，除軍訓外，有部隊領導的國防科技教育報告，有參觀國防教育館、師史館和部隊營房，有學校領導的系列報告，還有觀看教育專題片及班會活動等。這些都使同學們開闊了視野，活躍了思維，改善了知識結構，增強了國防觀念，進而對樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀起到了推動作用。

這次軍訓，還涌現了一批積極分子。他們以自己的突出表現贏得了新學年的第一聲贊譽。我們向他們表示祝賀，并希望他們今后能繼續發揮示范與激勵作用。

同學們，未來的三年你們將在衢州二中、衢州華外度過。開好局，起好步，可為以后奠定堅實的基礎。我們要將這次向解放軍同志學到的好思想、好品質、好作風帶到未來的學習生活中去。我們相信本次始業教育，留給同學們的記憶將是長久的，對同學們人生旅程的影響也將是深遠的。我們預祝同學們通過三年努力，交上一份令人滿意的答卷。

心得體會怎么寫領導干部篇7

____年_月__-_月__日，我參加了學校黨委組織部、黨校舉辦的“九江學院新任處科級干部培訓班”。一個月的學習生活，雖然短暫，但卻使我掌握了更多關于教育管理、行政管理等方面工作的知識，更重要的是，我還從中領會到：作為一名領導干部，在當前高等教育競爭激烈的形勢下，必需與時俱進，加強學習，不斷創新，講究領導方法，才能在相應的崗位上做出應有的貢獻。

這次培訓活動，得到學校領導的高度重視，學校領導陳綿水、歐陽毛榮、熊才水、石榮國、趙文杰、李炎生、吳桃娥、歐陽春等親自給我們講課，把他們在領導工作過程的體會與我們交流，使我深切地感受到學校領導的一片苦心與企盼，努力為我們創造學習機會，提供了很好的學習條件，希望我們這些新任管理干部能夠快快成長起來。

這次培訓不僅內容豐富、多樣，而且培訓的形式非常新穎，采取理論與實際相結合的移動式培訓，即有集中理論學習和小組討論，又有參觀實踐活動。聆聽了“當前高校發展改革面臨的形勢、做好組織干部人事工作調動干部積極性、統一戰線是中國革命建設和勝利的一大法寶、淺談領導工作的度、關于教學工作的輔導報告、淺談高校行政工作、關于領導方法的輔導報告、高校的法律地位和法律關系”等講座，通過理論的學習和聆聽精彩講課后，得益非淺。還實地考察了武漢大學和華中科技大學兩所國內一流大學，身臨其境，理論與實踐相結合，親身感受到了先進教育教學管理氣息，給我提供直接經驗和借鑒，為今后我實施學校教育管理，提高教育管理水平打下良好的基礎，我十分珍惜這次十分難得的機會，在短短的一個月內，在理論修養和知識水平上有了很大的提高。下面就這次的學習培訓談談幾點體會。

一、緊迫感加強了，教育觀念更新了

陳院長的報告，使我們更加認識到當前高校的競爭形勢，認識到像我們這樣一所地方性高校面臨的機遇和挑戰。

從國家的投入看：國家重點支持了“211”、“985”等院校，對一般院校要求為“培養應用型人才”，對新建院校要求是“形成方向，規范辦學”。這在一定程度上制約了我們這樣高等院校的發展。

從政策導向看： 國家提出了“鞏固 深化 提高 發展”的高等教育事業發展政策，即：鞏固成果、深化改革、提高質量、持續發展。與過去提出的“共建、調整、聯合、合并”大不一致。由過去強調組合資源擴大規模到現在注重提高質量，新的政策導向更加強調培養人才的質量和素質，適度控制規模。

從高等教育的競爭激烈程度看：各國高等教育互相滲透，國外大學、教育機構紛紛“搶灘登陸”，以合作辦學的形式進入中國教育市場，中國高校直接被放到國際教育平臺進行考量，我們不再是單純地同省內比、國內比，在教育教學的很多方面還要同國外高校比。另一方面，國內、省內高校之間的競爭也越來越激烈。從現實情況看，幾乎所有的高校都在人才競爭、實力競爭和市場競爭方面籌謀深思、創新實踐，這不僅集中地表現為各高校在辦學理念、辦學特色、發展思路以及戰略規劃等理論層面上的思考和探索，更集中地表現為吸引優秀生源、引進優質師資、擴大學術影響、增強學科實力以及加快與國際接軌的具體實施舉措上，以人才之爭為代表的高校整體實力的競爭將愈演愈烈。

二、掌握領導方法的知識

這次培訓注重領導方法方面理論研究，石榮國書記的“淺談領導工作的度”、熊才水書記和歐陽春副院長的“關于領導方法的輔導報告”。這三位學校領導既有地方工作的經驗，又有深厚的功底，他們把自己從事領導干部的體會與我們交流，他們的講課綱舉目張、提綱挈領，高屋建瓴，既有理論的深度，又有實踐廣度，論據充分，例子鮮明，事例具體，旁征博引，言簡意賅，使課程富有吸引力。整個課程安排科學規范，理論層次深入淺出，既有理論的指導，又有具體的目標，使我們學習后大開眼界，真正掌握了領導方法知識，研究探索領導的新方式，切實提高我們的領導水平和工作水平。這次培訓，精選講座內容，聘請學校法律專家授課，對我們進行深層的理論學習。不論是學校管理還是管理理念講授，都給我們自覺地掌握了科學的領導方法，而且也在學習中不斷豐富我們的知識，提高理論素養。

三、科學規劃，加快學校教育發展

通過這次參加別具一格的武漢實地考察，學到了許多教育領域的新理論，感受到了高校教育改革的撲面而來，在高校提高教育質量的今天，我所看到的武漢一流高校目標明確的發展方向。我校地處江西的地級市，在財力、人力、信息等方面與一流高校的有很大差距，如何發展、如何提高是我們應該回答的問題。作為一名九江學院人，認為發展是硬道理，只有發展才能解決我們的困難。

管理是一門科學，更是一門藝術，而我們怎樣成為一名比較好的領導者，這就需要我們必須提高我們的領導水平和我們的咱管理水平，提高自身修養。雖然我從事教育教學工作十多年來，領導工作有幾年，有了一些進步，但這個培訓讓我進一步豐富自已的業務知識，提高理論水平，使自己取得更大的進步。總之，通過這次培訓的學習收獲很大，同時我也努力將這次的學習收獲盡快地運用到我的工作實踐中，為我院的發展貢獻自己的一份力量。

心得體會怎么寫領導干部篇8

20____年1月13日下午，我參加了 領導干部警示教育大會，認真觀看了警示教育片《伸手的代價》，全文閱讀了《沉重的懺悔》，深受教育。通過此次警示教育學習活動，有以下幾點體會：

一要加強學習教育。作為一名黨員領導干部，必須加強學習教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時時處處要用紀律和法律約束警示自己，自覺主動接受社會群眾的監督。認真學習黨和國家的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗，加強從政道德教育、黨的優良傳統和作風教育、黨紀條規和國家法律法規教育，堅定共產主義的遠大理想，堅定建設有中國特色社會主義的信念，不斷提高學習的自覺性、主動性，打牢思想基礎。時時刻刻保持政治上的清醒、行動上的廉潔自律，做到自重、自警、自省、自勵。在實際工作中，嚴格執行各項法律、法規，自覺遵守廉政承諾書規定，認真執行領導干部重大事項報告制度、個人收入申報和禮品登記制度;始終堅持原則、秉公辦事、公私分明，不搞以權謀私、不利用職務之便，為家屬及親友辦事、說情;在人際交往中，堅持慎重交友、慎重用權，做到自警、自省、自重、自律，居安思危，兢兢業業，恪盡職守，堂堂正正做人，老老實實工作。在作風形象上，始終堅持尊重他人，尊重自己人格，珍惜聲譽，拒腐蝕、永不沾，永葆共產黨人的政治本色和浩然正氣。

二要時刻警鐘長鳴。從近年來全市貪官違法和犯罪的過程中我們不難看出，他們的犯罪也是一天一天開始的，由接受小恩小惠到接受大筆禮金，由開始的心驚膽戰到后來的心安理得，把黨和人民的權利變成了為自己謀私利的工具，私心越來越重，以致于發展到麻木不仁，習以為常，由于放松了學習忘記了領導的重托，忘記了全心全意為人民服務的宗旨，最終走上了不歸路。縱觀犯罪分子淪為階下囚的全過程，他們的變質是一個循序漸進的過程，由小到大，由量變到質變。這就要求自己在日常的生活和工作中從小節抓起，防微杜漸，做到警鐘長鳴，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，正確處理好與自己打交道的人和事，特別是在重點工程幫辦服務過程中，堅決杜絕參吃請，練就防腐拒變的本領。

三要筑牢防腐防線。在今后的工作中，我將以反面典型為鏡鑒，牢固樹立思想道德防線，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑。時刻用反面典型警醒自己“手莫伸，伸手必被捉”。時刻繃緊廉政建設這根弦，做到居安思危，常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺抵制各種不良風氣的侵襲。通過這次的警示教育學習活動，我進一步認識到只有通過全面的、經常的教育，真正打牢思想政治基礎，筑嚴思想政治防線，牢固樹立正確利益觀。一旦喪失應有的警覺，放松對自己的要求，就很容易被糖衣裹著的炮彈所擊中，成為貪圖享受，追求糜爛生活的人，這樣的人終究必將與高墻相伴。在今后的工作中，我將時刻提醒自己要不斷的學習，提高自己的綜合素質，廉潔奉公，這樣才能對社會負責，對家庭負責，對自己負責。

心得體會怎么寫領導干部篇9

通過全市反腐倡廉警示教育活動，對我來說觸動很大，在心靈深處產生強烈的震撼!特別是了解到成克杰、王懷忠、肖作新等人的墮落，可惜，可恨，其結局可悲、可嘆，其教訓令人深省。“以史為鑒，可以知興衰;以人為鏡，可以知得失”。通過警示教育，部析王懷忠等人的人生軌跡，廣大黨員干部，特別是各級領導干部應該從中得到既沉重又非常深刻的啟示，從而真正從思想上、行動上按照“三個代表”的要求，嚴于律己，做遵紀守法的帶頭人。

一、領導干部要注重學習。學習是領導干部的一種追求，一種責任、一種能力，是把握方向、駕馭全局，履職盡職的資本。長期不注意學習，必然對風云變幻的大氣候透視不準，對黨的大政方針把握不準，領導水平提高不快，思想境界不能升華。這樣就跟不上時代的步伐，就必定要落伍。王懷忠等人的墮落其中一個重要原因就是不學習，從而失去理想信念。把學習正確的革命理論放在第一位。對領導干部來說，學習革命理論是提高思想素養和領導素質的靈魂和基礎。放松對革命理論的學習，思想落后于形勢，就會喪失先進性，使精神世界陷于低級趣味，就難以抵擋利欲的誘惑。為此，每一個領導干部都要加強對革命理論的學習，不斷改造世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立共產主義的理想信念。這樣，才能始終保持思想上的純潔和政治上的堅定，才能在大是大非問題面前保持清醒的頭腦。

二、領導干部要樹雄心，立大志，始終保持干事業的良好精神狀態。領導干部必須樹立遠大的志向和抱負，具有很強的事業心，始終保持干事業的良好精神狀態。同時，要把志向抱負體現在所從事的工作實際中，始終保持干事業的良好精神狀態，始終有一股強烈的工作勁頭，認認真真、扎扎實實抓好部隊建設。增強事業心和責任感，堅持銳意創新而不可因循守舊。樹立扎實的思想作風和工作作風，堅持求真務實而不可虛假漂浮。各級領導干部要帶頭深入，深入基層，聽取群眾意見，不斷端正工作指導思想，改進工作作風，樹立求真務實的精神。要真正確立發現問題是水平、正視問題是覺悟、解決問題是政績的觀念，積極營造講實話、報實情、干實事、求實效的氛圍。要堅決反對主觀主義、官僚主義和形式主義。一切工作都必須從實際出發，不可為了冒尖和搏得上級歡心而弄虛作假。吃苦在先，享受在后。堅持自覺奉獻而不可沽名釣譽。剝削階級腐朽思想把升官發財、光宗耀祖作為當官的最大追求。我們共產黨的干部，所做的一切是為了黨和人民的利益，共產黨人的最高境界是吃苦在前，享受在后，無私奉獻，領導干部要勤于政事，埋頭苦干，帶頭發揚艱苦樸素、樂于奉獻的精神，切不可貪圖享樂，急功近利，沽名釣譽。要掙脫名韁利索的束縛，自覺加強個人的黨性鍛煉。

心得體會怎么寫領導干部篇10

軍訓——是步入大學生活的第一步，也是必不可缺少的一步。軍訓，不是簡簡單單就可以混過去的，是需要流汗的，是要付出實際行動的。

作為新時代的天之驕子們，我們擔負著振興祖國的大業。通過軍訓，我們變得更加服從上級下達的命令，紀律更加嚴明，提高了組織性，思想上發生了巨大的改變。在軍訓的途中，我感覺時間過得好漫長，就像一個世紀那樣漫長。在心里，我無數次想要放棄，但是，在看到了身邊堅持軍訓的同學們以及為了訓練我們而導致嗓子沙啞的教官，我告訴自己：不能放棄，一定要完成這次軍訓！這次軍訓結束，我也許不會完全的脫胎換骨，但肯定會比之前的我要更加的優秀！

軍訓之后，我發現考上大學，并不意味著我們就可以放松，相反，在大學中，我們也要更加的努力，并且不能忘記之前多學習過的知識。就像軍訓，一項訓練完成以后，我們不能輕易的就懈怠，因為在之后還有更多的訓練任務等著我們，還要復習之前學習過的訓練任務。軍訓的時間，說短也不短，但是要說時間很長，那也沒有，也就十幾天里。但是，在這十幾天里，我們將會有一股強大的力量在身體里面逐漸發芽長大，長成一顆誰也無法撼動的大樹！

冰心說過：“成功的花兒，人們總驚羨它現時的明艷，然而當初它的芽兒浸透了奮斗的淚水，灑遍了犧牲的血雨。”在軍訓的旅途中，我也將會用汗水來給軍訓交一個完美的答卷。

心得體會怎么寫領導干部篇11

召開全市領導干部警示教育大會，充分體現了市委貫徹落實中央關于推動全面從嚴治黨向縱深發展決策部署的鮮明態度，彰顯了市委承擔全面從嚴治黨主體責任的堅定決心和意志。

通過參加領導干部警示教育大會，我心靈上接受了一次洗禮，思想上受到了很大震撼，我們每個人要以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，牢牢樹立執政為民，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常記公仆本色，真正做到上不負黨，下不負民。

黨員領導干部背離黨的宗旨必將導致人生觀和價值觀的扭曲，放松黨性修養和鍛煉，面對市場經濟大潮不能保持警惕、保持冷靜、保持操守，更沒有慎獨慎微，忽視從根本上考慮人民的利益，不甘清貧，崇尚拜金，最終導致走上犯罪的道路。

黨員領導干部把人民賦予的權力作為自己謀取私利的工具，在危害黨的事業的同時，自己也必將遭到“身囚”之苦。權力是一把雙刃劍，如果能正確的行使就能為人民辦實事、謀利益，反之就會成為以權謀私的魔杖。從領導到囚犯往往是一步之差、一步之遙，不能用自己的政治生命、青春年華、人生自由和完美的家庭去以身試法換取身外之物。

法制觀念淡薄，待人處事沒有保持應有的警惕性和純潔性，必然導致行政行為的畸形。通過警示教育宣傳片上幾位現身說法的罪犯，他們聲俱淚下的懺悔，他們痛悔莫及的警醒，他們對自由和生活的渴望，給我們實實在在地敲響了警鐘。這些典型案件告誡我們，領導干部一旦貪欲膨脹、利欲熏心，就會喪失理想信念，在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利、撈取功名，就會導致急功近利，貽誤事業的發展;一旦恃權輕法、心存僥幸，就會觸犯法律受到制裁，變成人民的罪人。

心得體會怎么寫領導干部篇12

我參加了在舉辦的中層后備干部培訓，歷時天。培訓期間我們收看了作的"錄像，認認真真聆聽了、教授等作的包括戰略管理、市場運作、變革創新、風險防范精益管理、團隊領導六個模塊的培訓，參觀了等兄弟企業。學習不止境。“不識廬山真面目，只緣身在此山中。”此次學習培訓，作為一個機械制造企業的中層后備干部，自己一定程度提高了思想認識，增長了閱歷見識，收獲很大，體會很多。現簡要匯報如下

一、加強戰略管理是企業強大的法寶

我們經常談到戰略管理，那么什么是戰略呢?事實上，企業戰略的概念主要來源于軍事戰略，從軍事移植到企業。從軍事的角度看，戰略是對戰爭全局的策劃和指揮，即依據敵對雙方的軍事、政治、經濟、地理等因素，遵從戰爭規律，照顧戰爭全局的各方面，所制定和采取的有關戰爭方針、政策和方法。沒有戰略部署，就難以保證戰爭的勝利。

一位著名的經濟學教授曾經做過一個形象地比喻：一個企業如果沒有戰略，那么它就像一個流浪漢一樣無家可歸。管理大師彼得。德魯克曾經說過這樣一段話：我們走在一片叢林，開始清除矮灌木林。當我們千辛萬苦，好不容易清除完這一片灌木林，直起腰來，準備享受一下成功的喜悅時候，卻猛然發現，旁邊的一片灌木林才是我們要去清除的叢林!有多少企業在市場競爭過程中，就如同這些砍伐灌木林的工人，常常只是埋頭砍伐，卻沒有意識到要砍的并非是那片叢林。當我們沉迷于尋找使企業發展、企業做大的時候，一定不要忘記回過頭來，看一看我們是否已經迷失了方向。

我國企業失敗的原因很多，但重要的一條卻是缺乏戰略管理。由于缺乏戰略管理，使其在戰略決策上接連失誤。透視我們很多企業，甚至很多企業集團，雖然有戰略管理的機構，或由于主要領導人不注重戰略管理，或由于戰略管理班子自身存在問題，影響了整個企業的戰略管理水平，但企業永遠做不大也做不強。戰略是確定企業長遠發展目標，并指出實現長遠目標的策略和途徑。戰略確定的目標，必須與企業的宗旨和使命相吻合。從企業經營管理的角度看，企業發展戰略并不神秘，戰略是一種思想、一種思維方法，也是一種分析工具和一種較長遠和整體的計劃規劃，企業必須進行戰略規劃!

二、市場運作的關鍵在于提升核心競爭力

所謂核心競爭能力，是一個企業賴以生存和發展的關鍵要素。它不僅指某種獨特的產品或技術，還包括銷售渠道、顧客服務、顧客群、品牌、資金以及研發能力。一個企業不可能擁有所有這些能力，但它必須發展一種不同尋常的能力，才能成為一個擁有核心競爭能力的企業;核心競爭能力是企業戰略的焦點，它必須形成理念，并體現在核心產品上，獲取高于競爭對手的質量水平，并能移植到各分支機構中。

市場，是一個企業發展的命脈所在，占領多大的市場份額，開拓多大的領域，從一定程度上說，證實著一個企業發展的實力。所以，如何開拓市場、經營市場顯得尤為重要。機械制造企業具有行業性的顯著特點，開拓市場也必須依據行業特點逐步實施。因此，必須不斷提升企業的核心競爭能力，和提升企業的市場營銷能力。培養核心競爭力是企業的生存之本。具有核心競爭力的企業才能在市場經濟的環境中生存。針對我們機械制造企業內部市場越來越小的生存環境，必須加大外部市場的開拓力度，采用多種方式擴大市場占有率，例如市場開拓、企業收購、兼并或聯合開拓等形式。積極增加企業市場拓展能力。切究并制定企業發展戰略，加快產業發展步伐。建立和推行現代企業制度，真正做到以市場為導向，主動面向市場，認真調查研究市場，積極開拓市場，適時調整產品結構、產業結構和發展方向，用市場適銷產品去占有市場，開辟新財源，打開新天地。建立與市場合拍的核心競爭能力，企業才能在激烈競爭中占得自己的一席之地。

三、只有變革創新企業才有出路和活力

歸根到底，改革就是創新，改革是一個國家發展的不竭動力。綜合國力大幅躍升，人民生活明顯改善，國際地位顯著提高，取得了舉世矚目的成就，這是最成功的讓國人自豪的改革典范。國際金融危機發生以來，世界各國都寄希望通過改革調整經濟社會發展戰略，走出低谷，走出困境，搶占新一輪發展的制高點。對于企業的發展來說，改革同樣是化解矛盾的武器、解決難題的工具、求新突破的手段。

所謂創新，指形成一種創造性思想并將其轉換為有用的產品、服務或工作方法的過程。也即，創新能夠為組織更有效地滿足客戶需要“增值”，包括提供更有價值的產品和服務，或降低成本以優惠客戶和增加企業利潤。創新從哪些方面做起?一般而言，創新內容可分為三個種類：結構、技術和人員。結構創新和變革包括創新管理模式、協調溝通機制、職權關系、工作專業化、流程再設計及其它結構變量;技術變革包括工作開展的方式，所使用的工作方法和設備等方面的變革與創新;人員變革創新是指員工工作態度、期望、價值觀和行為等的改變。以上任何一方面的變革創新都很重要且相互聯系。

企業是一個整體，變革人人有責。創新是全員的職責，但不同的人員在其中扮演的角色是不一樣的，有變革創新的倡導者，有變革過程的推動者和管理者，也有變革的具體實踐者。企業高層管理者是整個組織變革的倡導者，中層和基層管理者是企業具體領域的變革管理者，廣大員工是具體變革行為的實踐者，當然，每一個人并不當然只扮演其中一個角色，一個變革過程的管理者有可能會是某個變革項目的具體實踐者。我們所要研究的是，每一個角色中的人應當如何發揮好其在變革過程中的作用，這也是我們衡量一個人在組織中是否稱職和優秀的一個角度。

變革創新的關鍵，看企業領導者的決策。一個企業領導者，如果他能夠不斷的倡導變革創新的理念，且重視過程中出現的優秀的人才和方法，在變革推進的角度而言，這是一個成功的企業領導者。當然如果變革并不成功，那就可以繼續追究變革的推動者和管理者的責任，或者是企業的執行力系統無法支撐企業的戰略，或者變革的時機已經錯過，進入了一個嚴峻的市場環境之中。整個變革創新過程，要追求廣泛領域無拘束的變革創新思想和行為實踐，同時也要追求在現實環境下的效果和可實施性，這是創新的“效率”和“效果”分析。效率，能體現組織創新意識的深入程度，通常與企業變革創新文化的倡導和推廣有關;效果，則直接關系到組織變革的結果和未來競爭力，它通常較依賴于組織人員的素質和組織績效激勵機制的科學性。

四、筑牢風險防范的大堤

任何企業進入市場競爭，都存在潛在經營風險。風險存在于一個企業的外部和內部，可以說無所不在、無處不在，需要時時刻刻的防范，把防范措施融化于企業管理包括技術管理的每一個環節之中。曾幾何時，企業的風險管理是相對簡單的流程，屬于較低管理層的職責范圍。這是因為此種風險管理具有預防性、防御性和被動性的特點。隨著我們國家市場經濟不斷成熟與完善，不少企業都認識到了風險管理戰略的必要性，并且通常制定了這類戰略，以便確保管控的透明度，防范陷入經營低谷，加強資本市場上投資者和公眾的信任。

從某種意義上講，正因為企業活動都包含著一定程度的風險，而風險往往同機遇并存，沒有風險就沒有機遇和成功。

而企業的風險管理，重在全面采取加強措施。全面風險管理是由企業董事會、管理層和所有員工所共同參與的，目的就是要把風險控制在風險容量之內，并增進企業價值的過程，也就是要將風險意識轉化為全體員工的共同認識和自覺行動。在此同時需有風險管理的專業人才實施專業化的管理，以一套系統的、規范的方法，來確保所有的風險都得到識別，讓資源能夠被有效地利用于急迫風險的管理。在面對風險時，若可能發生或可能不發生，則要設法降低風險發生的可能，當風險損失不可避免的時候，就要盡量將損失最小化，當風險預示著機會時，則要讓風險轉化為增進企業價值的機會。

全面風險管理的流程可以細分為四個階段，即風險識別、風險評價、風險控制和化解、風險回顧。風險識別是企業由自身情況結合外部環境，就戰略、市場、運營、法律、財務五個分面，逐一辨認自身可能存在的風險。風險評價則是以數學模型為基礎，透過加權計分算出企業的風險評分，判斷其風險程度，在此基礎上，可針對重大風險緊密結合企業自身風險管理現狀、風險偏好、風險控制目標，提出可能的風險解決措施建議。再來便是風險的控制與化解，企業可聘請相關中介機構，結合自身企業特點和風險評價中所提出的方案進行評估，找出最佳方案付諸實行。最后是風險回顧，在遭遇每一次的風險問題后，企業應當對其風險管理工作進行總結、評估，累積經驗，以利于下一次的風險管理工作。

其實，風險并不可怕，真正可怕的是不將風險當一回事。一個優質的企業不僅僅是要讓大眾知道自己的優點，更要深刻了解企業自己本身的弱點，可能遭受到的風險，并由此培育出良好的風險管理文化，建立健全的全面風險管理和防范體系。以未雨綢繆的態度看待企業，才能避免屋漏偏逢連夜雨的風險危機，才能科學發展!

五、強化精益管理保持企業持續發展

什么是精益管理，精益管理活動強調的最主要兩方面首先是地、物的明朗化：即是以客人的眼光或新進員工的眼光來看我們的職場，是否能看的清清楚楚、明明白白，其次強調的是人的規范化，即每個員工做事非常用心、非常嚴謹，各項工作都能做的很到位。因此，在強化精益管理中，既要重視管理層人員的管理，也要重視普通員工的管理，同時還要重視物的管理。

首先，要抓班子建設，特別是技術班底和管理班底建設，因為員工的素質，尤其是管理干部的素質，是企業活動效率的決定因素。美國鋼鐵大王卡內基曾經宣稱：“你可以剝奪我的一切：包括資本、廠房、設備。但只要留下我的組織和人員，四年以后，我又是一個鋼鐵大王。”人才對企業的成功之重要，由此可見一般。因此，公司對人力資源也應像對其他物力和財務資源一樣，有意識的進行“盤點”，例出“清單”并加以培訓和引導，以配合企業的發展需要和生產力的全面提高，并將逐步通過企業文化和教育培訓來引導各級人員及時地調整思路、求實創新，在理念上追求數一數二、并在行動上建立管理流程、設計管理表單、嚴格遵守內部控制程序、健全產品質量標準和生產作業標準，以制度來規范管理。其次，要抓員工的管理，從工作制度、獎懲機制、培訓制度和生產經營管理制度等方面約束大家，同時還要通過通過大家的執行力和凝聚力，調動大家自覺執行制度的積極性和創造性。

著重抓現場管理，重點抓有效產出，抓各生產作業環節的依存關系和有效成品流量，并以此為契機，同時抓品質管理、計劃管理和物流控制的宣導以及幫、帶、教工作，以促進其管理的流程化、表單化和日常化的形成。

德魯克說過：“管理好的企業，總是單調無味，沒有任何激動人心的事件。那是因為凡是可能發生的危機早已被預見，并已將它們轉化為例行作業了。”企業進步，總是在從無序到有序，從粗放到精細，從人治到法治的進程中，一步一步向上成長的。精益化管理，應該是一種目標，一種追求，一種過程。對于一個有生命力的企業，標準總是在變，我們只有更好，而不可能有最好。

六、堅持堅強團隊領導形成工作合力

火車跑得快，全憑車頭帶。領導對于整個團隊的運行和工作進度必須有全局的大概把握，對于未來的方向具有自己的確定的看法。即使自己尚未建立足夠的信心，也決不能把這種情緒傳遞給團隊成員。好的領導需要具備的性格是：公正、熱情、自信、勇敢、寬容、自律、果斷;好的領導需要具備的才能是：理解力、洞察力、表達力、行動迅速、細心、快速處理雜亂事件的能力、協調能力。即是內蓄外放，堅毅果敢的儒者，具有儒將風度。

領導要以身作則影響團隊成員，在整個團隊內形成開明、直接的作風。需要時常檢查工作的進度情況，需要督促和幫助團隊成員推進工作。形成快速的工作作風。領導最好不具有任何工作之外的特殊身份，不能將工作內的行政關系帶到工作之外。領導的主要目的是協調團隊實現團隊目標而不是增強個人對團隊的控制力。領導要重視反對意見，并且警惕沒有反對意見的現象。領導需要能夠調動團隊成員發表意見，并且能夠將不同意見統一，最后形成可執行的方案。領導必須尊重團隊成員個人及其生活。

一個卓越的企業必然有一個卓越的團隊，一個卓越的團隊必然有一個卓越的企業文化，一個卓越的企業文化必然包括一個卓越的企業精神。通過我這次培訓學習，深刻認識到，在團隊領導中，自己的各個方面要發揮率先垂范的作用，在學習上，要樹立終身學習的理念，活到老學到老。學中干，干中學，理論與實踐相結合。在工作中，帶頭遵章守紀，合規經營，安全生產。同時，要永遠以科學的方法、人性化的眼光和強烈的責任心和事業感去對待自己的屬下，與大家同甘共苦，努力打造出一支能征善戰的團隊。

心得體會怎么寫領導干部篇13

和諧社會是指整個社會處于順和、協調、穩定的狀態。也就是讓社會各成員、群體、階層、集團之間的關系融洽、協調、無根本利害沖突，人與人之間相互尊重、相互信任和相互幫助，氣氛良好。

我們參訓的每一位領導，都有自己的單位，而單位又是社會的基本組織，單位和諧是社會和諧的基礎，每一個單位都把和諧社會的要求落到實處了，社會主義和諧社會就有了強力支持。那么身為一單位的領導，我們如何去創建自己和諧單位呢?我認為必須從如下幾方面去考慮：

(一) 要深化對構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性的認識。思想是行動的先導，充分認識構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性，是把構建和諧社會的要求落實到 創建和諧單位具體實踐中的必不可少的思想前提。為此，要通過學習教育活動統一思想，凝聚力量，扎實推進創建和諧單位的各項工作。

(二) 深化改革，創新機制，調動積極因素，增強職工的創造活力。全體人民各盡所能，充分發揮自身的能動性和創造性，是構建社會主義和諧社會的重要條件。為此，創 建和諧單位就應充分發揮干部、職工的創造性。要充分發揮干部、職工的創造性，必需做到如下三點：一是要改革和完善用人制度;二是要充分發揮社會主義民主健 全民主決策，民主議事制度，推進政務公開，使單位的干部、職工廣泛參與單位相關事務;三是要完善分配制度。在社會主義市場經濟條件下，物質利益問題是一個 直接關系到人的創造活動發揮的重要問題。為此在機制創新中，尤其要理順好單位內部的分配關系，在堅持實績優先的同時，做到兼顧公平，并把公平問題放在重要 位置，認真研究制定切實可行的，能夠使單位大多數人滿意的分配方案。

(三)做好思想政治工作，化解矛盾，理順情緒。隨著改革的日益深化 和經濟關系的調整，思想觀念的碰撞，經濟利益的摩擦等引發的矛盾在單位的表現也日益明顯和多樣化。正確處理好人民內部矛盾，是實現社會和諧的必要手段。充 分發揮黨思想政治工作的優勢，探索做好新時期思想政治工作的新途經、新方法，提高思想政治工作的針對性和實效性，化解矛盾，促進和諧。

(四) 引導職工立足崗位，爭創一流業績。社會主義和諧社會應當是一個發展的社會，沒有發展，就失去物質基礎。同理，和諧單位也應是事業發展的單位，各方面的工作 一團糟，是談不上和諧的。因此，創建和諧單位，要求單位的干部職工要立足崗位，腳踏實地地干好本職工作，共產黨員尤其是黨員領導干部更要愛崗敬業、勤奮學 習、樂于奉獻，為周圍的群眾作表率。這樣，通過創一流的工作業績，促進單位各項事業的發展，為創建和諧單位打下堅實的基礎。

(五)加強 團結，形成創建和諧單位的合力。單位成員之間的團結友愛，既是和諧單位的內在屬性，又是創建和諧單位的必須要求。單位領導成員之間更要自覺堅持民主集中 制，做到大事講原則，小事講風格，事事處處維護團結。只有全體干部職工圍繞創建和諧單位，大家都心往一處想，勁往一處使，才能形成創建和諧單位的合力。

(六) 關心職工的工作生活，誠心誠意為干部職工辦實事、辦好事。以人為本是構建社會主義和諧社會的根本出發點和落腳點，也是創建和諧單位的要求，全心全意為人民 服務是我黨的宗旨，時刻關心群眾，努力為群眾謀利益，是我黨的優良傳統。實現單位的和諧，就要認真做好與干部職工工作和生活密切相關的各項工作，想之之所 想，急之之所急，誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。凡是事關干部職工工作和生活的問題，單位的領導要及時掌握，認真研究，精心部署，抓緊 解決;切實把各項幫民之策，意民之舉，落到實處，讓干部職工得到實實在在的好處，為構建和諧單位工作努力。

心得體會怎么寫領導干部篇14

尊敬的首長、教官，尊敬的學校全體師生：

經過教官和同學們的共同努力，六天的軍訓即將結束，即將這離開綠色的軍營。“吃得軍中數日苦，軍營為我鑄鐵骨”。同學們，你們用超乎尋常的毅力，克服了各種困難，勝利完成了軍訓的任務。你們行，你們真行，你們是好樣的，我們為你們喝彩！你們將帶著軍人的紀律、軍人的作風、軍人的氣質回到學校，投入到緊張的學習中。

依依惜別情，體現在同學們與教官之間的接觸和交流結下的深厚友誼。軍訓是暫短的，友誼是長久的。在教官的悉心指導下，同學們用最短的時間，取得了很好的訓練結果，每一步都飽含著教官的心血。在這里，請允許我代表學校的領導班子和全體師生，對付出辛苦的首長和教官，表示衷心的感謝和良好的祝愿。祝全體官兵前程什錦，事業輝煌。祝同學們學習進步，實現理想。

學校的歷史，賦予你們更加厚重的責任，現實讓你們肩上責任重大。愿我們師生共同努力，為打造輝煌的____中學，填上濃重的一筆。

軍訓閉幕式學校領導講話二

尊敬的各位教官、各位老師，同學們：

大家好！

經過大家的共同努力，我校首次暑期軍訓工作，終于順利的完成了各項既定的目標任務，取得了~的成功。在此，我謹代表學校，向參加本次軍訓的全體師生表示熱烈的祝賀！向連日來辛勤工作、無私奉獻的伍佑雷達的各位教官表示崇高的敬意和衷心的感謝！

令我十分感動的是我們的教官們。一個星期來，你們頂著如火的烈日，冒著難耐的高溫，不顧疲憊，拋灑汗水，盡職盡責，忘我工作，以堅定的政治信念、出色的.駕馭能力、嚴明的組織紀律和過硬的軍事素質，展示了人民子弟兵文明之師、威武之師的良好形象。難能可貴，感人至深。

軍訓閉幕式校長講話

使我十分欣慰的是我們的同學，你們都能以蓬勃的朝氣和飽滿的熱情，全身心投入軍訓。一周的訓練，使大家經過了一番“鳳凰涅盤式”的身心重塑，精神面貌發生了可喜的變化，文明素質、組織紀律性、團結協作精神有了明顯的提高。真正令人耳目一新，刮目相看。

這次軍訓雖說時間是比較短暫的，但意義卻是十分重大。我深信，這段寶貴的經歷，對我們同學今后的學習和生活乃至以后走向社會，必將產生深遠的影響。本次軍訓，不僅昭示著，我們的同學在步入高三的時候，已經有了一個良好的開端，一個充分的精神準備。也將為我們的同學以后的健康成長，奠定一個堅實的思想基矗

我更希望我們大家以這次軍訓為起點，更好地發揚精神，勤奮努力，自強不息！希望我們大家永遠銘記教官們的深情厚誼，牢記教官們的身教言傳，在高三沖刺的征程上，各方面嚴格要求自己，努力而莊重的寫好自己的青春這一章，最大限度的實現自我的人生價值。

最后，讓我們再次以熱烈的掌聲向我們的教官們表示崇高和敬意和誠摯的感謝！祝愿我們的友誼地久天長！

謝謝！

心得體會怎么寫領導干部篇15

按照市委的安排，_年_月_日至_月_日，我在_省預備役步兵師炮兵團進行了軍事訓練。這期間，我認真按照市委的要求，端正態度，轉換角色，遵守紀律，勤學苦練，認真錘煉自己的思想和作風，較好地完成了軍訓任務。

一 端正態度，擺正位置，當好普通一兵。這次軍訓，是市委為了加強后備干部的國防教育、增強國防觀念，對我們錘煉作風、磨練意志、增強體魄、提高綜合素質、培養大局意識、團隊精神、提高辦事效率而進行的一次訓練。在整個訓練期間，我按照任務要求，始終把自己當作一名普通戰士，嚴格要求，進行了認真的學習和刻苦的訓練。

在紀律方面，嚴格執行了軍訓紀律和部隊訓練條例。做到了不缺席、不遲到、不早退，堅持上好每一天的訓練課，完成好每一堂的訓練任務。

在訓練中，始終端正態度，堅持刻苦訓練。在站姿的訓練中，嚴格按照動作要領，做到癢了不撓，汗流不揩，紋絲不動;在動作訓練上，從一個邁步、一個轉身、一個臂彎、一個踢腿開始，認真體會動作要領，反復訓練規范每一個動作。軍體拳打了一遍不行，就再打一遍，直到自己滿意為止，最終進入了64人軍體拳匯報表演方陣的行列;在輕武器的訓練上，認真按照射擊要求，反復體會動作要領，在實彈射擊中，取得了5發子彈全部命中總環數37環的好成績。